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2016年12月20日-21日，公司董事長薛衛(wèi)東兩次召集公司本科學歷以上大學生開展座談。人力資源部及相關部門（分廠）負責人參加了座談。 座談會上,公司在座大學生暢所欲言，首先結合自身崗位、專業(yè)談了各自目前在企業(yè)的學習情況、心得、工作、生活中存在的問題，自身成長進步、目標理想等情況，并提出了自己的建議和想法。表示公司擁有好的管理體系、機制、理念、導向等基礎優(yōu)勢，也具備了做大做強公司的條件和能力，熱切希望在企業(yè)繼續(xù)進步、成長，為企業(yè)多做應有貢獻，與企業(yè)同發(fā)展、同壯大。 會上，公司薛衛(wèi)東董事長回顧了公司發(fā)展歷程，梳

為構建和諧企地關系，營造外部較好的發(fā)展環(huán)境，12月15-18日，公司組織開展了春節(jié)前扶貧慰問活動。期間，公司工作人員深入周邊征地村及周邊特困戶、困難黨員、烈士家屬家中，為近2200戶村民送去了米、面、食用油等慰問品，并致以節(jié)日的問候與關懷。一直以來，金泰氯堿按照各級黨委要求，積極履行國有企業(yè)社會責任，為推動地方扶貧工作做出了重要貢獻。

12月中旬，公司順利通過環(huán)境、職業(yè)健康安全管理認證體系換證復核。 為確保順利通過，公司提前積極開展環(huán)境因素識別與評價、風險評價、體系運行小結等內部審核、評審工作。 在3天的復核過程中，專家通過現場考察、資料審查、會議座談等方式，對公司管理目標、方案的制定完成情況，文件控制、制度落實、記錄情況，人力資源、設備、設施，產品生產、檢驗控制、環(huán)境因素識別、生產區(qū)域衛(wèi)生等方面進行了全面、細致的審核。表示公司復核內容滿足持續(xù)認證要求，同意推薦保持認證注冊資格。 此次認證復核的通過，對公司進一步完善環(huán)境、職業(yè)健康安

2016年12月17日,公司召開了企業(yè)發(fā)展專題座談會,董事長薛衛(wèi)東作了重要講話,領導班子成員、副總師、中層管理干部參加了會議,會議由副總經理趙馳峰主持。 會上,公司薛衛(wèi)東董事長深刻洞悉了謀求企業(yè)發(fā)展的必要性和緊迫性；分析了目前公司面臨的內外部發(fā)展環(huán)境和機遇；通過回顧公司的發(fā)展歷程,總結梳理了企業(yè)發(fā)展積累的經驗、優(yōu)勢和方向；明確了公司下一步發(fā)展的方向和思路,并對下一階段的重點工作做了安排部署。講話進一步理清了思路,統(tǒng)一了認識,對公司進一步思考研究發(fā)展提供了思路指導，為具體開展工作指明了努力方向,對公司今后更好發(fā)展意義

12月14日，集團公司紀委書記葉軍、紀委副書記、紀檢監(jiān)察部主任杜功萬、紀檢監(jiān)察部李岳鵬一行蒞臨公司調研指導工作。 葉軍書記一行在公司領導班子陪同下來到生產一線，察看了燒堿分廠DCS主控室、聚氯乙烯分廠包裝車間、動力分廠水處理等崗位，詳細了解生產流程、裝置運行、安全防范、現場管理等情況,并聽取現場管理人員講解介紹。 在隨后工作匯報會上，公司黨委書記、董事長薛衛(wèi)東詳細匯報了企業(yè)基本情況、生產經營情況、黨建紀檢工作情況和落實省委第十巡視組反饋意見的整改情況。 葉書記對公司長期以來經營管理、改革發(fā)展取得的成果給予了

2016年11月30日，公司提前完成燒堿全年生產任務。12月8日，公司提前完成聚氯乙烯全年生產任務, 全面提前完成集團公司下達的生產任務目標。 2016年，公司圍繞“以挖潛增效為重要著力點，深化企業(yè)管理改革創(chuàng)新，努力拓展效益空間”的總體工作思路，深入推進精細化管理，充分釋放了裝置運行潛力，有效提高了企業(yè)運行效率效益。扎實推進生產經濟運行管理。公司通過增加38臺電解單元槽，進一步提高了50%堿的轉化率；通過生產統(tǒng)計核算，合理調整設備開停、提高生產裝置用電線路功率因數，降低用電負荷、蒸汽消耗，有效節(jié)約了裝置運行成本；通過實

為增進地企溝通了解，共建地企和諧關系，12月8日，在米脂縣人大常委會的安排組織下，公司邀請米脂縣人大代表來企業(yè)參觀調研，并召開了座談會。調研代表團由米脂縣人大常委會主任朱云，縣委常委、副縣長李慶華帶隊。 代表團先后來到公司燒堿DCS主控室、“零排放”水循環(huán)利用綜合園區(qū)、煙氣在線監(jiān)測控制室、電石渣庫及電石渣綜合利用項目現場進行實地參觀。在現場，公司向代表團重點展示和介紹了企業(yè)先進的自動化生產控制系統(tǒng)、完善的安全環(huán)保設施、具有行業(yè)先進水平的廢水、廢氣治理情況以及電石渣安全環(huán)保儲存和綜合利用情況。 現場參觀

12月8日下午，公司召開基層安全管理交流座談會。公司領導高萬升、相關部門（分廠）主要負責人、工段長、安全員共計60余人參加了會議。陜西省安監(jiān)局李維琳處長等在公司檢查指導工作期間，也一同參加了公司交流座談會。 座談中，各生產分廠、相關職能部門負責人分別談了各自的安全管理心得，就公司新員工培訓、崗位人員配置、日常安全檢查、生產設備維護管理、勞保用品穿戴等方面進行了相互交流和探討，并提出了很多合理的、可行的建議意見。 李維琳處長會上表示，公司高度重視安全生產管理工作，廣大員工提出的許多建議、想法非常好。同時，